Ä°zmir Design Factory (IDF) ile Viessmann iÅŸbirliÄŸiyle gerçekleÅŸtirilen ortak üretim etkinliÄŸiyle YaÅŸar Üniversitesi’nde kredilendirilen bir ders kapsamında üniversite öÄŸrencilerinin Viessmann’ın kurumsal stratejisi çerçevesinde belirlenen ortak problemlere yaratıcı ve yenilikçi projeler geliÅŸtirmesine imkan tanıdı. Ä°ki dönemlik ders kapsamında öÄŸrenciler, insan odağında açık inovasyon yaklaşımıyla dijital çaÄŸa ayak uydurabilen projeler geliÅŸtirdiler ve projelerini doÄŸrudan ilgili yöneticilere sunma imkanı buldular.

Global Bir Model Olarak “Ä°zmir Design Factory”

Ä°zmir Design Factory (IDF); yerel paydaÅŸların, yerel ve uluslararası ortaklıklar yoluyla, global pazarda rekabeti güçlendirmek için nitelikli insan kaynağı ve katma deÄŸeri yüksek proje ihtiyaçlarını karşılamak üzere, tasarım, eÄŸitim, araÅŸtırma odağında bir oluÅŸumdur. AB fonuyla desteklenen bir proje olarak serüvenine baÅŸlayan IDF; Türkiye’deki üniversiteler, özel sektör, meslek odaları ve sivil toplum kuruluÅŸları ile baÄŸlantısı olan esnek bir platformdur. “Design factory” modelini kentin ihtiyaç duyduÄŸu yaratıcı ve yenilikçi iÅŸbirliÄŸi metodolojisi için iyi bir uygulama örneÄŸi olarak gören Originn, akademik içerik katkısı sunması için etkin iÅŸbirlikleri yaptığı YaÅŸar Üniversitesi’ni, projenin sanayi ile hızlı entegrasyonunu saÄŸlaması ve iletiÅŸim kanallarını aktif tutması için ESÄ°AD’ı, know-how transferini doÄŸru gerçekleÅŸtirebilmek için Porto Design Factory’yi ve diÄŸer uluslararası iÅŸbirlikleri olan EFTA ve Matera Hub’ı dahil etti ve IDF çok paydaÅŸlı bir yapıda kuruldu. IDF, yaratıcı iÅŸbirliklerini destekleyen disiplinlerarası ve insan odağında bir problem çözme yaklaşımı olan “Design Thinking” yani “Tasarım Odaklı DüÅŸünme” (TOD) metodolojisi ve kapsayıcılık, yaÅŸam odaklılık, ortak üretim deÄŸerlerini benimsemektedir.

IDF’in Ä°lk Sanayi Paydaşı Viessmann Oldu

IDF olarak eÄŸitim alanındaki çalışmalarımıza ilk sanayi paydaşımız Viessmann ile 2020 yılında baÅŸladık. Viessmann ile kendi stratejisi çerçevesinde ortak problemlerine farklı bakış açıları ihtiyacı, açık inovasyon ve yaratıcı iÅŸ birliklerinin kurulması, hedef kitle ihtiyaçları tanımlayarak insan odağında bir yaklaşımın geliÅŸtirilmesi ve dijital çaÄŸa ayak uydurabilmek gibi ortak hedeflerde buluÅŸtuk. Ä°zmir Design Factory tarafından düzenlenen ve YaÅŸar Üniversitesi’nin yürüttüÄŸü Tasarımca Dersi’nin ilk paydaşı olan Viessmann için 2019-2020 bahar ve 2020-2021 güz döneminde farklı disiplinlerden üniversite öÄŸrencilerinin oluÅŸturduÄŸu takımlar Tasarım Odaklı DüÅŸünme (TOD) metodolojisi ile katılımcı bir süreç geçirerek projeler geliÅŸtirdi.

Yazının devamı için tıklayın