Borusan EnBW Enerji, enerji sektöründe kadın istihdamını artırmak için çeÅŸitlilik ve kapsayıcılık projelerine devam ediyor. Sektörün artan istihdam ihtiyacını karşılarken aynı zamanda toplumsal cinsiyet eÅŸitliÄŸini destekleyecek bir alternatif oluÅŸturulması amacıyla geçtiÄŸimiz yıl hayata geçirdiÄŸi Kız ÖÄŸrencilerin Enerjisi YeÅŸil Yakanın Yeni Gücü projesinin 2. fazını tamamlayan Borusan EnBW Enerji, Aydın Efeler Mimar Sinan Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ve TekirdaÄŸ Çerkezköy Halit Narin Atatürk Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi’nde çalışmalarını sürdürüyor.

Kız ÖÄŸrencilerin Enerjisi YeÅŸil Yakanın Yeni Gücü projesi farkındalık, geliÅŸim desteÄŸi ve sektörde tutundurma desteklerini içeren 3 ana aÅŸamadan oluÅŸuyor. Farkındalık aÅŸamasında iklim ve enerji krizi, sürdürülebilirlik, yenilenebilir enerji gibi temel kavramlar aktarılırken, sektörün sunduÄŸu iÅŸ olanakları tanıtılıyor. Farkındalık aÅŸamasında yenilenebilir enerji tesis saha gezileriyle öÄŸrenciler, özellikle iÅŸletme ve bakım teknisyeni rollerinin çalışma düzenini yerinde gözlemleme fırsatı buluyor. 2022 yılında Ä°zmir Fuatres Rüzgar Enerji Santrali gezisi Aydın Efeler Mimar Sinan Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile gerçekleÅŸtirilen saha gezisi 2023’te TekirdaÄŸ Çerkezköy Halit Narin Atatürk Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi öÄŸrencileri ile Kırklareli Kıyıköy Rüzgar Enerji Santrali’ne yapıldı.

Projenin ikinci aÅŸamasında ise eÄŸitimin yanında gençlerin hem teknik hem sosyal becerilerini geliÅŸtirecekleri programlara odaklanan Borusan EnBW Enerji, sektördeki kavramları sadece teorik deÄŸil aynı zamanda deneyimleyerek öÄŸrenebilecekleri bir alan yaratmayı ve gençleri bu yolculukta liderlik eÄŸitimleri ve mentorlukla desteklemeyi amaçlıyor.

Program ile 2022-2023 eÄŸitim öÄŸretim döneminde öÄŸrenciler, kiÅŸisel liderlik eÄŸitimleri ve mentorluk süreci ile farkındalıklarını güçlendirirken sektöre dair bilgileri ilk ağızdan deneyimleme ve rol modelleri dinleme ÅŸansı elde ettiler. Meslek liseleri ve birçok proje geliÅŸtirmiÅŸ konusunda uzmanlar ile iÅŸ birliÄŸi yapılarak tasarlanan programda öÄŸrencilere kaygı ve stres yönetimi (afetler ve sınav stresi), deÄŸerler, iletiÅŸim, özgeçmiÅŸ hazırlama gibi konularda destek verecek eÄŸitimler verildi. Borusan EnBW Enerji çalışanları da program içerisinde aktif rol alarak, mentorluk sürecinde bilgi ve deneyimlerini lisedeki kız öÄŸrenciler ile paylaÅŸtılar, yenilenebilir enerji sektöründeki kariyer hedeflerine ilham oldular. Borusan EnBW Enerji, programı her sene tekrarlayarak staj, burs ve istihdam olanaklarıyla da mezun olan kız öÄŸrencilerin sektörde kalmasını teÅŸvik ediyor.